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龍灣“15條”措施護航企業復工復產 多措并舉助解企業缺工難題

2020年02月27日 09:28:26來源:龍灣新聞網

首批“政企包車”返崗人員正進行信息核對、測溫等。 徐然然 攝

  龍灣新聞網訊 (記者 楠仁 王策 通訊員 徐然然) “我來自安徽阜陽,就是太和縣那邊。這次疫情非常嚴重,公司也非常重視,讓我們自行在家隔離14天到20天以上。公司對我們也是非常重視的,派車去接我們,非常感謝公司,能在這里上班也是我們新老員工的榮幸!”浙江康德萊醫療器械股份有限公司老員工李艷芬激動不已地向記者談起這次特殊“旅途”。

  2月22日上午九時許,8輛大客車行駛了40多個小時,走了2000多公里的路,終于停靠在了該公司大門前,員工們陸續從車上下來,走進企業招聘場報到。

  由于疫情影響,導致不少復工企業招工難、企業員工返崗難。鑒于此,溫州市龍灣區于 2月18日出臺企業用工保障工作“15條”措施,及時給企業吃下“定心丸”。為了把這項工作抓細、抓實、抓落地,該區針對每一條措施制定具體實施細則,并第一時間給企業及員工答疑解惑。

  當天上午,記者在浙江康德萊醫療器械股份有限公司內看到,男男女女各就各位,按部就班到自己原來的崗位負責人處報到。無論年長,還是年少的都喜開顏笑。記者隨機采訪了一名新的女員工付某,問她為何來該企業務工?她高興地對記者說:“我來自安徽省阜陽市,經朋友介紹說公司挺好的,然后就跟著公司的車來到這里。一路上公司對我照顧挺好的,挺有安全感。下車的時候領導對待我像對待家人一樣,感覺特別溫馨。”

  據了解,為幫助復工復產企業解決招工難,尤其是外省員工返溫難問題,根據企業用工需求排摸和疫情防控情況,溫州市龍灣區派專車不辭辛勞開往外省,免費搭乘企業員工,讓他們安心返崗工作。溫州市龍灣區人力社保局就業創業和人才開發科科長高松林,面對記者的采訪,感慨地說:“我們這次出去是8個車,帶回來197人,涉及4個省。我們這次出去旅程總共2000多公里,大家不怕辛苦、不怕困難。晚上要挨凍,吃的也都是方便面。”

  除了通過政府包車、企業內部專車等方式接送企業員工返崗之外,溫州市龍灣區為切實保障老員工回流,還推出針對性措施多達5條——實施“老帶新”獎勵政策,支持企業現有返崗人員推薦老鄉等,通過“你來龍灣,我出路費”惠企政策,給予補貼和積分,截至目前已有50余名“老帶新”員工;鼓勵群眾就近就地就業,支持村、社區等基層組織引導本地群眾,尤其是拆遷后的失土農民和待業人員,實現就近就地就業,由基層組織以補貼形式發放給推薦人;發放返崗人員“敬業大禮包”等。

  據溫州市龍灣區人力社保局負責人介紹,該區目前已完成人員排摸、發布用工需求、路線規劃等工作,篩出首批計劃返龍務工人員7000余人,并同四川省21地、云南省17地、貴州省9地等勞務輸出大省協調好企業包車通行、勞務合作意向等事宜,已為浙江康德萊醫療器械、溫州市愛好筆業等公司點對點接回數百名員工。接下來,該區還將積極兌現落實2億政策資金,企業將享受返還社保費約1.5億元、“留崗留薪”補貼約4000萬元,預計返崗人員可享受“敬業禮包”約1000萬元等,全力護航企業復工復產。

[編輯: trs接口] 
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